社員の1日
ゼネラルマネージャー
担当業務について教えてください。
ジャパネットグループが展開する通信販売、スポーツ・地域創生、旅行などの多様な事業において、システム開発の優先順位判断や進行管理を担当しています。
あわせて、開発を加速させるための海外パートナー企業とのリソース確保や、優秀な海外人材の採用活動にも携わっています。
さらに、業務効率化や新たな価値創出を見据えたAIプロダクトの開発推進から、グループ内への導入・活用定着まで幅広くリードしています。
やりがいについて教えてください。
自分たちの開発したシステムが、工数削減や売上向上といった具体的な成果を生み出していると実感できる瞬間が、一番のやりがいです。
単に要望通りのものを作るのではなく、「もっと良くするには何が必要か」「運用の根本から見直すべきではないか」と一歩踏み込み、本質的な課題解決に貢献できたときに大きな手応えを感じます。
ジャパネットにおいて「事業の成長」と「システム」は常に直結しています。
だからこそ、自分たちの手がけた仕組みが事業の拡大を支えているという実感をダイレクトに得られることが、日々の大きなモチベーションであり面白さです。
会社の魅力について教えてください。
「本当に良いもの」をとことん追求する姿勢と、それを実現するためのスピード、そして挑戦を後押しする風土が大きな魅力です。
たとえばシステムの開発や改善においても、「これで十分」と妥協するのではなく、現場やお客様にとって真の価値になるまで納得いくまでブラッシュアップを重ねる粘り強さがあります。
一方で、「これは絶対にやるべきだ」と判断した施策や最新技術は、前例にとらわれず驚くほどのスピード感で導入が決まり、実行へと移されます。
さらに社歴や年齢に関わらず、本質を突いた提案であれば若手であっても大きなプロジェクトに抜擢されるフラットさがあります。
「本気で良いものを作りたい」という想いに会社全体が全力で応えてくれるため、常に前を向いて挑戦できる刺激的な環境だと感じています。
また、インドの新卒社員や
オフショアとの連携もあり、
グローバルな開発環境も魅力です！
1日のスケジュール例
