福岡市 総務事務スタッフ
契約社員募集

  • 20-40代
    活躍中
  • 未経験
    OK
  • 充実の
    福利厚生
  • 正社員登用
    実績多数
福岡市 経理事務スタッフ契約社員募集
  • 入社研修

    2~3日
    まずはジャパネットグループの会社情報や社内ルールなどを研修いたします。
    円滑に業務ができるようフォローいたします。

  • 配属

  • OJT研修

    2週間
    入社研修後は、先輩社員より実際の業務内容を研修いたします。
    先輩社員に質問や細やかなフィードバックを受けながら、しっかりと実践を積むことができます。

充実の研修制度+成長

充実の研修制度

仕事に役立つエクセル研修から、プライベートの充実を考えたより良い睡眠の取り方、
食生活改善、禁煙研修など様々なものがあります。参加費用無料で、業務時間内で参加することが出来ます。

正社員登用制度

ジャパネットグループでは、正社員登用も積極的に行っており、グループ全体で毎年20名程度キャリアアップしています。やりたいと思うことをどんどんチャレンジできる環境です。

会社名
株式会社ジャパネットホールディングス
募集職種
総務事務スタッフ
雇用形態
契約社員
職務内容

窓口で受付をするデスクワークではなく、自ら動き従業員のサポートを行っていただきます。

  • 備品や施設の管理、故障時の窓口対応
  • 拠点福利厚生のサポート
  • 電話対応、来客対応、従業員対応など
勤務地
福岡県福岡市博多区下川端町3-1 博多リバレインモール4F
契約期間
更新:1年ごと (試用期間3ヵ月)
都度、面談を行っております
給与
月給180,000円~
※育児短時間勤務の場合、月給126,000円~
各種手当
時間外手当/通勤手当(上限あり)/家族手当
各種保険
社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
勤務日数
シフト制(月20~22日程度)
休日・休暇
  • 完全週休二日制
  • 年間休日119日
  • リフレッシュ休暇制度(最大9連休)
就業時間

«シフトパターン»

【フルタイム】
(実働8時間/休憩60分)
9:00~18:00
【育児短時間勤務】
(実働6時間/休憩60分)
9:00~16:00、9:30~16:30、 10:00~17:00

※基本の勤務は上記ですが、早出出勤をお願いする場合があります。

応募資格

«必須»

  • 高卒以上

«歓迎»

  • 一般事務(PC入力業務・データ入力など)の経験者
  • 総務・人事における経験

«求めている人物像»

窓口でのデスクワーク中心ではなく、拠点や従業員の「困った、こうしたい」をサポートできるホスピタリティのある対応ができる方
福利厚生
  • 社員食堂【タニタ食堂】(中州川端のみ)(佐世保のみ)
  • ドリンク1日2本無料(夏季のみ)
  • 定期健康診断
  • 最寄駅から無料シャトルバスあり
  • マイカー通勤可能
  • 年次有給休暇
  • 社内託児所(中洲川端・照葉のみ) ※土日祝のみ・300円/回(佐世保のみ)
  • 福利厚生施設
    (温泉・体育館・フットサルコートなど)
    (佐世保のみ)
  • 正社員登用制度
  • 育児短時間勤務制度
  • リフレッシュ休暇制度
  • 社内研修・資格取得サポート制度
  • 社内プレゼント制度
    (スポーツ観戦などのチケット抽選・慶事お祝いカタログ)
  • 社員販売制度
  • 社内イベント
  • 屋内の受動喫煙対策:禁煙
その他
ハローワークからの紹介状をお持ちの方は、
面接時にお渡しください。
日々の仕事内容

お取引先様のお部屋へのご案内、会社見学対応などを行っていただきます。

日々の仕事内容

従業員から日々様々なお問い合わせがあるため臨機応変な対応が必要です。
その他にも電話対応や来客対応など仕事の幅も広く、他部署と連携して進めることも多いため、日ごろのコミュニケーションも大事になってきます。

ある1日のスケジュール
  • 7:30起床・朝食
  • 8:10自宅を出る
  • 9:00~9:15
    出社、朝礼、メールチェック
  • 9:15~9:30課内朝礼、注意事項、連絡事項の報告
  • 9:30~12:00拠点内の備品の補充、郵便物の仕分け、電話対応
  • 12:00~13:00社員食堂でランチ
  • 13:00~15:00パートさんへの業務指示、トラブル対応
  • 15:00~18:00従業員対応、来客対応
  • 18:30退社
  • 19:30~23:30帰宅、夕食、お風呂、趣味の時間
  • 23:30就寝

FAQ

選考会場はどこですか。
現在、全ての選考が、インターネットを利用したオンライン選考となっております。
※パソコンやスマートフォン等のインターネット環境が必要となります。
※来社での選考は行っていません。
応募専用ページから応募しようとしましたが、うまく送信できません。
大変お手数ですが、ジャパネットグループ採用デスクまでご連絡ください。
入社日は決まっていますか。
入社日は、毎月1日と16日のいずれかです。選考を受けた月、翌月などご都合に合わせて入社できる時期を選ぶことができます。入社日は、希望の時間によって月5日程設けております。※日にちは、毎月変動します。
一度、不採用になりましたが、再度応募できますか。
不採用連絡後、1年以上経過しており、引き続き該当職種ポジションを募集している場合、再応募も受け付けています。
ダブルワークは可能ですか。
契約社員での勤務の場合、ダブルワークでの就労は不可となっております。新型コロナウイルス感染防止の観点からダブルワークでの就労をお断りしております。
土日祝日の勤務はありますか。必要な資格はありますか。
当社は土日祝日が繁忙日になることが多いため、勤務いただく場合があります。
土日祝日限定で社内託児所(中洲川端・照葉)を開設しているので、
小さなお子様がいらっしゃる方も安心して働くことができます。
当社は土日祝日が繁忙日になることが多いため、勤務いただく場合があります。
土日祝日限定で社内託児所を開設しているので、小さなお子様がいらっしゃる方も安心して働くことができます。
年中無休のコールセンターでの総務業務のため、土日祝も含めたシフト制を取っております。
土日出勤になった場合は、必ず平日にお休みの振り替えがありますのでご安心ください。
また、土日祝日限定の社内託児所を開設しているので、小さなお子様がいらっしゃる方も安心して働くことが出来ます。
特に必要な資格はありません特に必要な資格はありません。
窓口でのデスクワーク中心ではなく、拠点や従業員の「困った、こうしたい」をサポートできる
ホスピタリティのある対応ができる方を求めています。
特に必要な資格はありませんが、フォークリフトの免許や第二種電気工事士資格、物流業務のご経験があると、業務で役立ちます。高校や大学等でサッカー部での経験、もしくは同等のサッカー経験、サッカースクールでの実務経験が必須です。
詳しくは募集要項をご覧ください。

このFAQで解決されない疑問等ございましたら、採用担当までお問い合わせ下さい。

ジャパネットグループ 採用デスク

0120-441-123 (受付:9:00~18:00 ※土日祝・年末年始を除く)