ジャパネットロジスティクス

久保田 公治

JL戦略部 品質管理課
ライン職
年齢: 30代

このような仕事をしています

1つ目は、商品をお買い上げになられたお客様に対して、お届けするまでの品質を保持する役目を担ってます。具体的には、配送面に関しては、ご希望の日時にお届けできたかどうか、商品・数量は正しいか、梱包面での不備はないか、などです。お客様の声から、それらの品質不良に対する原因分析や、再発防止のための改善案を考え、是正しております。
2つ目は、社内での職場環境の安全面や在庫面での品質を保持する役目を担ってます。具体的には、保管能力の管理、資材管理、棚卸差異削減、作業効率を上げるための作業環境作り、事故防止の安全チェックなど、多岐に渡ります。

入社理由

大会社の経営陣の参謀になりたいという想いがありました。大学を卒業してからはコンサルティング会社に入社しました。改善に興味を持っていたのが志望動機です。多忙ながらも実り多い日々を送ることが出来ました。ただ、結局は第三者へのサポートに留まるので、自分で経営したいという想いが強くなり起業しました。元々、学生時代から構想はあったのでそれが実現できて本当に楽しい毎日でした。ある程度軌道に乗ってきたので、経営を後継者に任せて、もう一つやりたいことを実現したくなりました。それが事業会社での経営企画です。その中でも、面白いこと・楽しいことを発信している会社が良かったので当社を志望しました。また、30年でここまで大企業にした経営陣の基で自分の力を試したい、学びたいという知的好奇心も志望動機です。

仕事のやりがい

お客様に関する面では、メディアで紹介された商品がありがたいくらいの大量の注文を頂き、全て無事に出荷できた時は本当にホッとします。特に当日配送(当日受注の当日お届け)の時は、注文から出荷までのリードタイムが短いので、少しでも歯車が狂うとお客様に迷惑をかけてしまいます。細心の注意を払って神経を尖らせてます。
社内に関する面では、改善案を実行できた時です。作業方法の改善、レイアウトの改善、便利な道具の導入などです。作業者のストレスがない職場を目指すことで、出荷キャパシティの向上とともに、コストダウンを実現させてます。

私にとってのジャパネットのGood

1つだけじゃなくて3つあげます(笑)
1つ目は「スピード」です。決めてから実行するまでがとにかく早い!それは、改善のサイクル、新しい取り組み、組織再編など全ての面です。
2つ目は「自前主義」です。システムを全て自社で作り上げてることに驚きました。それにより欲しいデータが蓄積されてるので、現状分析に踏み出しやすいです。
3つ目は「イベント」です。年末に佐世保本社に社員一同が集まる「大望年会」に初めて出席しました。テレビに出演されてるMC陣による司会や、各グループ会社の余興など、社員だけの特権が味わえます。まだ社歴が浅いので社員旅行などはこれからですが楽しみにしてます!

ご応募を検討されている⽅へのメッセージ

下記のような方と一緒に働きたいです。
好奇心の旺盛な方。普段、何気ない日常を過ごす中でも「これはどうしてなんだろう??」と疑問を持ち、事実を見つけようとする探究心があるかどうか。

発想力のある方。固定観念に囚われずに、柔軟なアイデアを考えることができる。そのアイデアが単なる思い付きでなく、論理的に導かれたアイデアなら、よりGood。

責任感がある方。アイデアを発信するだけに留まらず、自分で行動に移すことができる。それは、ゴールイメージを明確にし、そのゴールに対しての取り組み、日程計画、進捗管理といった一連の動きです。

所属している会社

ジャパネットロジスティクス
ジャパネットロジスティクス

キャリアステップ

  1. 2015年〜2015年
    2015年8月1日中途でジャパネットへ入社。株式会社ジャパネットホールディングス 経営戦略室 サービスソリューション課に配属。市川倉庫の立ち上げプロジェクトメンバーとして参画。
  2. 2015年〜現在
    株式会社ジャパネットロジスティクスに出向。入出荷事務、資材管理、ロケーション管理などを担当。2016年1月からJL戦略部 物流管理課のチーフとなり、2月からは品質管理課のチーフとなる。
  3. 今後の目標
    短期的には品質面において自社の指標や基準を設計したいです。中長期的には、ロジスティクス戦略全般を考え、ジャパネットならではの面白い仕掛けを実現させたいです。全く未経験ですがMCにも興味あります。

ある1日のスケジュール

  1. 6:00
    起床、朝食、ニュースを見る
  2. 6:50
    自宅をでる
  3. 8:30
    出社。朝礼までの時間、メールチェック、物量の確認などを行う
  4. 8:45
    社内朝礼、行動予定の確認、近況報告、業績報告
  5. 9:00-12:00
    メールの返信、データの確認・修正、会議資料作成、商談、会議出席など
  6. 12:00-13:00
    昼食休憩、市川メンバーと食堂でランチ
  7. 13:00-19:00
    基本的には午前と一緒。事務サポートに入ることもある。
  8. 19:00
    退社。通勤時間が1時間半なので、同僚たちとなかなか飲みにいけず・・・。
  9. 20:30
    帰宅。テレビを見ながら晩酌しながら夕飯。
  10. 22:00
    妻と子供たちは既に寝ているので、寝顔を見ながら就寝。